为进一步加强学院领导与员工群体的交流互动，提升员工干部工作能力，7月5日上午，公司党委书记梁修韦与第十二届员工会干部座谈会在东一207举行。公司党委副书记蓝燕飞、员工工作办公室主任赖娇和全体辅导员参加了座谈。

座谈会上，各部门的员工干部进行了自我介绍，分享了自己对员工会工作的认知，交流了自己从事员工会工作的收获，明确了各个部门的职责和工作重点。

交流中，公司党委书记梁修韦关心和询问了同学们在工作中的困难，对学院管理服务、后勤保障的意见和建议。并对员工会工作提出以下几点要求与建议：一是要明确学习是第一天职，做学习成绩好、思想品德好、实践创新好的员工，起到带头表率作用；二是要坚定政治立场，做爱党爱国、表里如一、坚定稳定、有正确的政治观点和价值观念的员工干部；三是要公平面对工作，做公正无私、客观公正、学会分工、善于自我管理的服务者；四是要学会打造特色品牌，做互相帮扶、紧密联系、不断学习的创作者，让每一个部门都有自己的特色项目。最后书记强调了管理的艺术和方法以及创新精神的重要性，并表示公司党委会全力支持同学们做任何有价值、有意义的事情，鼓励同学们在奋斗中谱写属于自己新的篇章。

座谈会最后，蓝燕飞书记对会议进行了总结发言，对员工干部提出三点要求：一是树立工作目标，朝着目标努力前进；二是勇担表率作用，发挥先锋模范引领；三是永葆服务初心，彰显团队责任担当。

本次座谈会为员工会干部们提供了一个交流思想、分享经验的平台，进一步增强了他们的责任感和使命感。相信在公司党委的带领下，学院员工会将不断创新、奋发向前，为学院同学提供更好的服务和支持，创设更多品牌项目，绽放文艺之光。

                         文、图：任君瑶  刘建萍